三亞人事代理公司田福人力認為：在生活中，一個會講故事的人很容易受到人們的喜歡。生活原本就是一團枯燥乏味的泡沫，尤其是對一些朝九晚五的上班族來說。而一個會講故事的人的出現，就會打破這種沉寂，給無聊的生活帶來一些生氣。在人際交往中，會講故事、能夠活躍現場氣氛的人往往深受人們的喜愛。

要想擁有一副好的口才，幽默、自信、能說會道成了主要標簽。當然也有人說那是忽悠。就算是忽悠也需要一定的基礎，總結來說，就是要會講故事。在殘酷和冰冷的社會中，每個渴望向上、尋求夢想的人都需要“心靈雞湯”，因為“心靈雞湯”能夠撫慰心靈，讓我們在奮斗路上看到希望。更重要的是，在講故事的過程中，講一些讓人容易產生共鳴的哲理，是很快能夠被人接受的。就像一個企業家，你要宣傳你的產品，怎么樣才能夠更快的吸引投資者。三亞人事代理公司田福人力認為：大道無形，大言稀聲。人生中的大智慧、大道理往往蘊含在一些小小的故事中。可奇怪的是，每個人都喜歡聽故事，而勝過聽道理。所以一個好的講話者往往準備著許多好故事，而不是許多大道理。一個好的故事可抵得上長時間的長篇大論。而且在日常溝通中，在話語里加入故事會增加語言的趣味性。好的談話者往往都具備這樣一種本領，本來是一個頗為嚴肅的話題，但是他們卻能恰到好處的用講故事的方式生動的揭示問題實質，表明自己的觀點，讓演講更吸引人，讓回答更容易被人們所接受。三亞人事代理公司田福人力認為：在演講中引用一些小故事是避免空洞、求得認同的最有效的方法。生動、活潑的故事，不僅能調動現場氣氛，更能讓聽眾聽起來如沐春風。2012年諾貝爾文學獲獎者中國作家“莫言”在頒獎典禮上發表了一篇“講故事的人”的文學演講，用講故事的方式向人們傳達自己對生活的理解。既避免了言之無物的空洞，又避免了反復說教的枯燥乏味，故更能吸引聽眾，也產生了很好的演講反思效果。三亞人事代理公司田福人力認為：其實不光是演講，在社交生活中，在與人交流時，情商高的人往往能體察到別人的情緒感受，懂得用講故事的方式去吸引人，獲得別人的好感。如果你足夠了解人們的心理，就會發現，人們不喜歡總是聽理論，更喜歡聽那些動人的小故事。所以在與人交流時，為了吸引對方的注意力，其實可以用生動鮮活的故事吸引人。沒有人喜歡呆板無趣的人，而一個涉獵廣泛、能言善辯、會講故事的人往往能給人帶來快樂，這樣的人在社交中也往往深受人們的歡迎。