無論是在日常的生活中，還是在我們的工作中，在或者是在其他場合，我們總會看到有一些人混的如魚得水，很受大家的喜歡，而當(dāng)我們將目光轉(zhuǎn)移到自己身上時(shí)，失落的情緒總會不由自主的升上心頭，這究竟是為什么呢？為何別人可以如此閃耀，而自己卻總是暗淡無光呢？

追根究底，是因?yàn)槲覀兌鄶?shù)人不懂得如何去營銷自己。如何達(dá)到營銷自己的目標(biāo)呢？最為關(guān)鍵的是要對自己進(jìn)行合理的定位，其實(shí)，我們可以將自己比成一件商品，既然是一件商品，我首先就應(yīng)當(dāng)看到自己的優(yōu)劣，做一個(gè)清晰的定位，知道自己這件商品優(yōu)劣以及整個(gè)市場的發(fā)展動向，只有這樣，我們才能更好的講商品銷售出去，也就是將自己推銷出去。

其實(shí)，營銷自己的模式有多種多樣，然而，無論是什么樣的銷售模式，關(guān)鍵還是在你自己。比如投簡歷，如果我是招牌企業(yè)，同時(shí)來了兩個(gè)應(yīng)聘者，一個(gè)簡歷制作比較特別，而且口才很好，另個(gè)一簡歷制作一般，而且言語笨拙，你說我會選擇哪一個(gè)應(yīng)聘者？毫無疑問，可定是前者。再比如兩個(gè)能力、經(jīng)驗(yàn)一樣的人現(xiàn)在都沒有工作，然而，一個(gè)喜歡交際，他和自己的朋友、以前的老板，甚至是和一些媒體都有來往，并且注重自己在日常的言談舉止。另一個(gè)，卻總是獨(dú)來獨(dú)往，喜歡一個(gè)人，因?yàn)樗X得清靜、自在。你說如果讓你作為一個(gè)公司老板來說，你更有可能招到哪一個(gè)人？你更喜歡哪一個(gè)人？答案也是不言而喻的。

事實(shí)上，每個(gè)人對自己的營銷都是一個(gè)慢慢發(fā)展累計(jì)的過程，你不能急于求成，首先打好自己的內(nèi)功，然后注重日常的積累，在恰當(dāng)?shù)膱龊弦糜谡宫F(xiàn)自己，盡可能多的把自己的優(yōu)點(diǎn)亮給更多的人看。長此以往，即使你沒有在烈日炎炎的夏季去參加現(xiàn)場招聘會，我想你應(yīng)該也不用擔(dān)心自己會沒有合適的工作可做。

本文來源:海南招聘網(wǎng)

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