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三亞人事代理公司田福人力:別讓那些思維誤區影響了你的決策(一)

來自:田福招聘網   發布時間:2017-08-10

    三亞人事代理公司田福人力認為: 在做決定之前,細致的謀劃和理性的分析極其重要,如果沒有做好,常常會導致決策的失誤,給自己帶來巨大的損失。為了讓自己的決定不在出錯,我們應該把更多的時間和精力花在決策前的謀劃和分析上,而不是花在決策失敗后的補救上。細致的謀劃和理性的分析都依靠于人的思維,而人的思維經常會有定式,也常常會陷入思維的誤區。一個人的認知、行為或者思考過程,都需要處理大量的信息,比如當我們早晨睜開眼睛時,大腦便開始充斥著各種信息,也許我們只是在思考一個特定的問題。起床穿什么顏色的衣服?早餐吃什么?要不要在睡一會?等等。可是我們的大腦卻處理著數以千計的潛在意識。這是一個很復雜的過程。我們經常會認為,事情理所當然的會順著自己想的方向進行,可事實上思維并不會這么聽話,它們也會騙人,會給我們帶來很多誤區,以至于影響到我們的決定。三亞人事代理公司田福人力認為:不可否認,我們的認知能力并不是完美無缺的,因為我們常常會判斷錯誤,這就是心理學上所說的認知偏差。這種偏差隨時隨地都在發生,無論你的年齡有多大,受過怎樣的教育,智商和情商水平有多高,都不可避免的走進過思維誤區。有的思維誤區十分常見,有的思維誤區卻很稀有,當然有的還很有趣。在決策過程中,很多人都會受到這些思維誤區的影響,那么我們如何去避免呢?三亞人事代理公司田福人力認為:首先,你必須對這些思維誤區有所了解,思維誤區一:以偏概全。以偏概全就是當我們看到某些事物所存在的共同特質之后,會很自然的推論出所有這些事物都具有這樣的物質,特別是對一些自己不夠了解的事物,更容易產生這樣的推理。比如我們去國外某個國家旅游的時候,遇到的第一個那個地區的人十分有禮貌,我們就會自然而然的認為這個國家的人都很有禮貌。在行為心理學中,以偏概全是一種自然而然的思維方式,它經常會出現在我們的日常生活中,甚至會影響到我們的每一次決定,因為它的確有據可依。只是這種思維方式會產生很多刻板的印象,比如名牌大學生都很厲害,老師都喜歡問學生問題,做某種生意肯定會賺錢等等。這些刻板的想法經常會影響到我們,讓我們用這些屬性去理解同樣的事物,從而做出錯誤的決定。思維誤區二:賭徒謬論。賭徒謬論是指人們通常會認為未來某件事情發生的概率會被過去的事件所影響,可事實并非如此,比如你和朋友一起玩扔硬幣的游戲,不管你們之前扔了多少次人頭朝上,下一次出現人頭朝上的概率仍然不會受到影響,永遠都是50%,哪怕你們已經連續扔出了99次人頭朝上,第100次出現的人頭朝上的概率仍然是50%。賭徒謬論是很多人都會走入的思維誤區,特別是那些熱衷于賭博的人,很容易受其影響。這里舉一個很簡單的例子,如果有一個人在玩輪盤賭,前面四個轉輪都是黑色,那么最后一個是不是一定是紅色呢?答案當然是否定的,因為紅色出現的概率始終是47.37%(一個有38個點區,紅色的有18個)。可能在很多人看來,這樣的思維誤區是顯而易見的,可是仍然有很多人深陷其中而不自知,甚至因此輸得血本無歸。思維誤區三:妄下定論。當你需要做出決定時,妄下定論會以兩種形態出現:首先,在證據不夠充分時,仍然堅信某個結論一定是正確的;其次,在沒有任何證據或者理由時,直接認為某個結論是正確的。我們不能妄下定論的原因,是為了讓我們在做出下結論的行為時,能夠重視查錯神經所發出的警報,并且反思自己的結論是否正確,自己是否能夠充分找到支持的理由或證據。在日常生活中,你可能也遇到過這樣的情況:當你做出某個自以為很正確的決定時,你也認為自己擁有充分的理由和證據來證明自己的決定是正確的,可是當別人開始質疑時,你卻無法把自己的理由或者證據表達清楚,更無法說服別人。這時候你可能就已經走進了妄下定論的思維誤區。生活中,人們很容易走入妄下定論的思維誤區,比如有的人從小接受某些玄學,宗教的觀點,有的人特別相信小報小刊的消息,有的人甚至把網絡謠傳或者道聽途說的故事當成事實,這些人都在不知不覺中走入了妄下定論的思維誤區。

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